Forretningsetikk
Som et solid selskap i vekst har SG Armaturen makt og mulighet til å påvirke langt utover våre egne produksjonslokaler. Vi vil være med å gjøre verden bedre, og etterstreber etisk handel, rettferdig lønn og gode arbeidsbetingelser gjennom hele verdikjeden.
Vi opptrer ansvarlig og med høy etisk standard i møte med både ansatte, kunder, leverandører, samarbeidspartnere, miljøet og samfunnet vi er del av.
Vi jobber tett med våre leverandører for å forsikre oss om at de også holder en høy etisk standard og driver bærekraftig. Vi har regelmessig kontakt med våre leverandører, og alle nøkkelpersoner har underskrevet vår Code of Conduct, som dekker alt fra håndtering av råmateriale til produksjonsprosess og arbeidsbetingelser.
Dette er også nøye beskrevet i den årlige rapporten vi leverer for å tilfredsstille kravene i Åpenhetsloven. Vårt produktutviklingsteam og våre ansatte ved fabrikken i Kina har tett dialog med våre underleverandører for å sikre at det ikke skjer brudd på våre avtaler og prinsipper knyttet til arbeidsbetingelser og menneskerettigheter.
Dersom våre ansatte mistenker at det foregår noe som strider mot våre verdier eller etiske retningslinjer, kan de varsle ledelsen anonymt. Årsak til varsling kan være interne forhold, som mistanke eller kjennskap til ulovlig, uetisk eller uanstendig oppførsel, knyttet til korrupsjon, misbruk av økonomiske ressurser, tyveri, bedrageri eller brudd på våre datasikkerhetsrutiner.
Andre grunner til å varsle kan være forhold som setter miljøet i fare, interessekonflikter, seksuell trakassering, eller andre former for trakassering. All varsling blir håndtert konfidensielt på en måte som beskytter varsleren.
